Mon enfant est apprenti/e Votre enfant prĂ©pare un bac professionnel par apprentissage. Pour en savoir plus sur lâorganisation de la formation, le travail en entreprise, lâalternance, le salaire⊠Voici nos rĂ©ponses aux diffĂ©rentes questions que vous vous posez. Le contrat d'apprentissage L'inscription en apprentissageLes aides financiĂšres dans le cadre de l'apprentissageSuivre et aider mon enfant apprenti en cas de difficultĂ©s Apprentissage et handicapL'organisation de la formation en apprentissageL'orientation et la poursuite d'Ă©tudes aprĂšs un apprentissageLes examens et diplĂŽmes de l'apprentissage Trouver un emploi aprĂšs son apprentissageLe contrat d'apprentissage Quâest-ce quâun contrat dâapprentissage ? Quâest-ce quâun contrat dâapprentissage ? Le contrat d'apprentissage est un contrat de travail signĂ© entre l'employeur et le jeune ou ses reprĂ©sentants lĂ©gaux s'il est mineur, et ensuite visĂ© par le CFA centre de formation d'apprentis. Depuis 2014, l'apprenti peut signer un contrat pour une pĂ©riode dĂ©terminĂ©e ou pour une pĂ©riode indĂ©terminĂ©e cas trĂšs rare. L'employeur transmet le contrat Ă l'opĂ©rateur de compĂ©tence concernĂ© organisme dont dĂ©pend le secteur ou la branche professionnelle. Le contrat est conclu Ă l'aide d'un formulaire type qui prĂ©cise le nom du maĂźtre d'apprentissage, le diplĂŽme prĂ©parĂ©, les coordonnĂ©es de l'apprenti, la rĂ©munĂ©ration... Mon enfant mineur peut-il signer un contrat dâapprentissage ? Mon enfant mineur peut-il signer un contrat dâapprentissage ? Le contrat d'apprentissage est un contrat de travail Ă©crit. Il est signĂ© par l'apprenti s'il est majeur ou par ses parents ou son reprĂ©sentant lĂ©gal s'il est mineur, par l'employeur et le CFA centre de formation d'apprentis.Il concerne tous les employeurs et les jeunes de 16 Ă 29 ans rĂ©volus. Il est prĂ©fĂ©rable que la signature du contrat ait lieu entre le 1er juin et le 30 novembre pour la rentrĂ©e du mois de votre enfant est ĂągĂ© de 15 ans, vous pourrez signer un contrat d'apprentissage Ă condition qu'il ait effectuĂ© sa classe de 3e. Existe-t-il une pĂ©riode dâessai dans le cadre du contrat dâapprentissage ? Existe-t-il une pĂ©riode dâessai dans le cadre du contrat dâapprentissage ? Il n'existe pas Ă proprement parler de pĂ©riode d'essai mais une pĂ©riode de 45 jours durant laquelle le contrat peut ĂȘtre rompu librement de part et d'autre, ceci sans indemnitĂ©s Ă moins dâune stipulation contraire dans le contrat. Au-delĂ des 45 jours, si la rupture est imposĂ©e au jeune et qu'il conteste celle-ci, le conseil des prud'hommes pourra ĂȘtre saisi. Comment trouver un employeur pour entrer en apprentissage ? Qui peut aider mon enfant ? Comment trouver un employeur pour entrer en apprentissage ? Qui peut aider mon enfant ? Pour trouver un employeur, pourquoi ne pas commencer par interroger les personnes de votre entourage personnel et professionnel ? Les Chambres de commerce et de l'industrie, les Chambres de mĂ©tiers et de l'artisanat et les Chambres d'agriculture peuvent mettre votre enfant en contact avec des entreprises. PĂŽle emploi propose des offres de contrats d'apprentissage. Les CFA centres de formation d'apprentis peuvent Ă©ventuellement mettre votre enfant en contact avec un ou plusieurs employeurs. Attention, l'inscription dĂ©finitive au CFA est liĂ©e Ă la signature du contrat d'apprentissage avec l'entreprise. Combien de temps dure lâapprentissage ? Combien de temps dure lâapprentissage ? L'apprentissage dure en principe toute la durĂ©e de la formation, soit deux ans pour un CAP et trois ans pour un bac professionnel mais cette durĂ©e peut varier. Par exemple si l'apprenti est dĂ©jĂ titulaire d'un diplĂŽme professionnel CAP ou bac professionnel, la durĂ©e peut ĂȘtre rĂ©duite ou des amĂ©nagements envisagĂ©s. Mon enfant peut-il signer un contrat dâapprentissage Ă nâimporte quelle pĂ©riode ? Mon enfant peut-il signer un contrat dâapprentissage Ă nâimporte quelle pĂ©riode ? Les formations en CFA Centre de formation d'apprentis dĂ©butent majoritairement aux alentours de septembre/octobre, il est vivement conseillĂ© Ă votre enfant de commencer ses recherches de CFA et d'employeur vers le mois de mars pour signer un contrat Ă partir de juin/juillet, en gĂ©nĂ©ral. Le dĂ©but de lâapprentissage au sein dâune entreprise doit avoir lieu au plus tard 3 mois aprĂšs le dĂ©but de la formation choisie par votre enfant. En apprentissage, quelle est la durĂ©e du temps de travail par semaine ? En apprentissage, quelle est la durĂ©e du temps de travail par semaine ? Le contrat d'apprentissage est un contrat de travail. Comme tout salariĂ©, l'apprenti travaille 35 heures par semaine sauf exception dans certains secteurs exemple restauration avec un temps de travail aux environs de 38 heures. Le temps passĂ© au CFA centre de formation d'apprentis est compris dans les 35 heures de travail. Ainsi, si l'apprenti suit 10 heures de cours au CFA, il ne travaillera plus que 25 heures en entreprise. Votre enfant alternera donc des semaines en cours et des semaines en entreprise on parle de "formation par alternance". Les congĂ©s payĂ©s sont de cinq semaines. Que doit faire mon enfant en cas dâarrĂȘt de travail ? Que doit faire mon enfant en cas dâarrĂȘt de travail ? En cas d'arrĂȘt de travail, votre enfant doit, comme tout salariĂ©, en informer trĂšs rapidement la caisse d'assurance maladie dont il dĂ©pend. Il doit aussi, dans les 48 heures, donner Ă son employeur le volet de l'arrĂȘt de travail que lui a remis le mĂ©decin. Existe-t-il des conditions de nationalitĂ© pour signer un contrat dâapprentissage ? Existe-t-il des conditions de nationalitĂ© pour signer un contrat dâapprentissage ? Si votre enfant est originaire d'un pays de l'Union europĂ©enne, il peut entrer en apprentissage sans formalitĂ©s les autres pays, vous et votre enfant devez avoir un titre de sĂ©jour pour ĂȘtre autorisĂ©s Ă signer un contrat de travail. Haut de page L'inscription en apprentissage Mon enfant souhaite sâinscrire en CFA Centre de formation d'apprentis quelles sont les dĂ©marches ? Mon enfant souhaite sâinscrire en CFA Centre de formation d'apprentis quelles sont les dĂ©marches ? Votre enfant souhaite s'inscrire en CFA centre de formation d'apprentis, c'est Ă l'employeur de l'inscrire, mĂȘme si le plus souvent c'est le futur apprenti qui fait la enfant doit contacter le CFA et s'y prĂ©inscrire avant mĂȘme d'avoir trouvĂ© une entreprise. Quand votre enfant aura signĂ© un contrat avec un employeur, l'inscription sera considĂ©rĂ©e comme dĂ©finitive. Il est conseillĂ© de contacter les CFA et les employeurs dĂšs le mois de mars car les formations en CFA dĂ©marrent en gĂ©nĂ©ral en septembre-octobre. N'hĂ©sitez pas Ă aller avec votre enfant aux journĂ©es portes ouvertes et Ă visiter plusieurs CFA. En cas de dĂ©mĂ©nagement, quelles sont les dĂ©marches pour inscrire mon enfant apprenti dans un nouveau CFA Centre de formation d'apprentis ? En cas de dĂ©mĂ©nagement, quelles sont les dĂ©marches pour inscrire mon enfant apprenti dans un nouveau CFA Centre de formation d'apprentis ? Si vous dĂ©mĂ©nagez en cours d'annĂ©e, votre enfant devra trouver un nouveau CFA centre de formation d'apprentis et refaire des dĂ©marches d'inscription en accord avec son employeur. S'il doit changer d'employeur, il devra dĂ©missionner et signer un autre contrat avec un nouvel employeur. Mon enfant apprenti peut-il changer de CFA Centre de formation d'apprentis en cours de contrat dâapprentissage ? Mon enfant apprenti peut-il changer de CFA Centre de formation d'apprentis en cours de contrat dâapprentissage ? Votre enfant apprenti peut changer de CFA centre de formation d'apprentis en cours de contrat d'apprentissage Ă condition d'avoir l'accord de l'employeur car ce dernier est responsable de son inscription en CFA. Il lui faudra au prĂ©alable s'assurer que le nouveau CFA dispose de places. Mon enfant peut-il ĂȘtre renvoyĂ© de son CFA Centre de formation d'apprentis ? Mon enfant peut-il ĂȘtre renvoyĂ© de son CFA Centre de formation d'apprentis ? Oui, votre enfant peut ĂȘtre renvoyĂ© de son CFA centre de formation d'apprentis, mais pas en raison de ses rĂ©sultats scolaires. Seuls des motifs liĂ©s au comportement ou Ă l'absentĂ©isme de votre enfant pourraient justifier une exclusion. Ce renvoi relĂšve d'un conseil de discipline. De mĂȘme, il doit y avoir une concertation avec l'employeur avant toute dĂ©cision. Ce renvoi peut entraĂźner le licenciement de votre enfant en tant qu'apprenti. Ă quel Ăąge peut-on dĂ©buter une formation en apprentissage ? Ă quel Ăąge peut-on dĂ©buter une formation en apprentissage ? Un contrat d'apprentissage peut ĂȘtre signĂ© Ă l'Ăąge de 16 ans et ce jusqu'Ă l'Ăąge de 29 ans. NĂ©anmoins, si votre enfant a terminĂ© sa classe de 3e et qu'Ă la rentrĂ©e de septembre il a 15 ans ou aura ses 15 ans avant le 31 dĂ©cembre, il peut dĂ©buter une formation en apprentissage. Le lycĂ©e professionnel ou le CFA doivent donc prĂ©voir les amĂ©nagements est essentiel de bien vous renseigner. Le professeur principal et le psychologue de l'Ăducation nationale peuvent vous accompagner dans vos dĂ©marches. Mon enfant peut-il faire une formation en apprentissage Ă l'Ă©tranger ? Mon enfant peut-il faire une formation en apprentissage Ă l'Ă©tranger ? Votre enfant peut faire une formation en apprentissage Ă l'Ă©tranger si cette modalitĂ© de formation existe dans le pays d'accueil. Le programme Erasmus + permet aux apprentis de faire un sĂ©jour de deux semaines jusqu'Ă douze mois dans un pays europĂ©en, en travaillant dans une entreprise et en suivant des cours dans un centre de formation. C'est le CFA centre de formation d'apprentis qui pourra vous renseigner car c'est Ă lui de mettre en place le partenariat avec des organismes Ă l'Ă©tranger. L'apprenti devra avoir l'accord de l' d'autres possibilitĂ©s de sĂ©jours, les centres d'information et d'orientation relais Europe vous renseigneront. Mon enfant apprenti passe en classe supĂ©rieure, doit-on le rĂ©inscrire pour lâannĂ©e scolaire ou cela se fait-il automatiquement ? Mon enfant apprenti passe en classe supĂ©rieure, doit-on le rĂ©inscrire pour lâannĂ©e scolaire ou cela se fait-il automatiquement ? Votre enfant apprenti passe en annĂ©e supĂ©rieure, l'inscription dans le mĂȘme CFA centre de formation d'apprentis est automatique. Il n'a donc pas de dĂ©marches Ă effectuer. Le contrat d'apprentissage qu'il a signĂ© avec l'entreprise et le CFA est liĂ© au diplĂŽme visĂ©, il est donc valable pour la durĂ©e de la formation. Haut de page Les aides financiĂšres dans le cadre de l'apprentissage Quelles sont les aides financiĂšres et matĂ©rielles proposĂ©es Ă mon enfant apprenti ? Quelles sont les aides financiĂšres et matĂ©rielles proposĂ©es Ă mon enfant apprenti ? Votre enfant peut bĂ©nĂ©ficier d'aides financiĂšres et matĂ©rielles comme des rĂ©ductions pour le transport, une participation aux frais de repas, une aide pour le premier modalitĂ©s d'attribution et les montants peuvent varier selon la formation et la rĂ©gion. Renseignez-vous auprĂšs du CFA centre de formation d'apprentis.Si votre enfant a travaillĂ© deux ans avant son entrĂ©e en apprentissage, il peut bĂ©nĂ©ficier du RSA jeune revenu de solidaritĂ© active en plus de son salaire d'apprenti. La CAF caisse d'allocations familiales du dĂ©partement pourra vous renseigner sur les conditions d'accĂšs au RSA ainsi que sur les modalitĂ©s d'attribution de l'aide au logement. Les frais de transport de mon enfant apprenti peuvent-ils ĂȘtre remboursĂ©s ? Par qui ? Les frais de transport de mon enfant apprenti peuvent-ils ĂȘtre remboursĂ©s ? Par qui ? Le statut d'apprenti permet Ă votre enfant de bĂ©nĂ©ficier d'aides. Il peut s'agir d'une rĂ©duction appliquĂ©e sur les titres de toutes ces possibilitĂ©s de remboursement, le CFA centre de formation d'apprentis pourra vous renseigner. Comme pour tout salariĂ©, l'employeur est tenu de rembourser Ă hauteur de 50 % le trajet effectuĂ© en transport en votre enfant est obligĂ© d'utiliser son vĂ©hicule, son employeur peut lui rembourser les frais de carburant, ceci n'est pas une obligation mais les employeurs sont incitĂ©s Ă le faire grĂące Ă des allĂšgements fiscaux. Les frais de repas et dâhĂ©bergement de mon enfant apprenti sont-ils pris en charge ? Les frais de repas et dâhĂ©bergement de mon enfant apprenti sont-ils pris en charge ? Au CFA centre de formation d'apprentis, votre enfant apprenti peut bĂ©nĂ©ficier d'aides pour les frais de repas et d'hĂ©bergement. Renseignez-vous auprĂšs de votre Ă©tablissement de formation. Pour lâhĂ©bergement, votre enfant aura peut-ĂȘtre droit Ă une allocation personnalisĂ©e au logement la CAF caisse dâallocations familiales de votre secteur pourra vous votre enfant est en entreprise, il bĂ©nĂ©ficie des mĂȘmes aides que les autres salariĂ©s exemple cantine, tickets restaurantsâŠ. Nous rencontrons des problĂšmes financiers et ne pouvons pas payer la cantine de notre enfant apprenti. Qui peut nous aider au CFA Centre de formation d'apprentis ? Nous rencontrons des problĂšmes financiers et ne pouvons pas payer la cantine de notre enfant apprenti. Qui peut nous aider au CFA Centre de formation d'apprentis ? Si vous rencontrez des problĂšmes financiers, la direction du CFA centre de formation d'apprentis sera votre interlocuteur privilĂ©giĂ©, sans oublier votre rĂ©fĂ©rent. Vous pourrez aussi demander Ă rencontrer l'assistant de service social du CFA s'il y en a un qui pourra apporter des solutions Ă la situation. Mon enfant apprenti perdra-t-il les aides auxquelles il a droit sâil redouble ou se rĂ©oriente ? Mon enfant apprenti perdra-t-il les aides auxquelles il a droit sâil redouble ou se rĂ©oriente ? En apprentissage, on ne parle pas de redoublement mais de prolongation ou allongement du contrat. Si vous effectuez une annĂ©e supplĂ©mentaire pour valider votre diplĂŽme ou si vous changez de formation tout en restant apprenti, vous continuerez Ă bĂ©nĂ©ficier des avantages liĂ©s Ă ce statut. Si vous rejoignez une formation en lycĂ©e, vous perdrez les aides accordĂ©es aux apprentis, mais vous pourrez demander les aides accordĂ©es aux lycĂ©ens. Il vous faudra pour cela prendre contact avec le lycĂ©e professionnel. Haut de page Suivre et aider mon enfant apprenti en cas de difficultĂ©s Comment aider mon enfant apprenti dans sa formation ? Comment aider mon enfant apprenti dans sa formation ? En tant que parents, vous pouvez aider votre enfant en le soutenant et en l'accompagnant dans sa formation. Lors des journĂ©es portes ouvertes et de l'inscription au CFA centre de formation d'apprentis, faites connaissance avec l'Ă©quipe de direction et les formateurs afin de connaĂźtre le rĂŽle de si votre enfant rencontre des difficultĂ©s au sein du CFA ou de l'entreprise, vous saurez vers qui vous tourner. N'hĂ©sitez donc pas Ă rencontrer le formateur rĂ©fĂ©rent et le maĂźtre d'apprentissage. Quelles personnes peuvent guider mon enfant apprenti dans sa formation ? Quelles personnes peuvent guider mon enfant apprenti dans sa formation ? Vous pouvez trouver des personnes pour guider votre enfant dans sa formation au CFA centre de formation d'apprentis le formateur rĂ©fĂ©rent et, dans l'entreprise qui l'accueille, le tuteur le maĂźtre d'apprentissage.Il existe, dans certains CFA, un service de suivi des apprentis. D'autres CFA proposent les services d'un mĂ©diateur quand l'apprenti a des difficultĂ©s avec son psychologues de l'Ăducation nationale dans les CIO centres d'information et d'orientation peuvent Ă©galement vous accompagner et chercher avec vous une solution si votre enfant rencontre des difficultĂ©s. Quels sont mes contacts pour un problĂšme dâabsence, de retard, de comportement de mon enfant apprenti ? Quels sont mes contacts pour un problĂšme dâabsence, de retard, de comportement de mon enfant apprenti ? L'Ă©quipe administrative du CFA centre de formation d'apprentis et le tuteur en entreprise pourront vous aider Ă rĂ©gulariser la situation de votre enfant concernant ses retards ou absences. S'il s'agit d'un problĂšme de comportement de votre enfant, il faudra en parler avec l'Ă©quipe pĂ©dagogique et le directeur. Que faire si mon enfant apprenti ne souhaite plus poursuivre sa formation ? Qui peut me donner des conseils ? Que faire si mon enfant apprenti ne souhaite plus poursuivre sa formation ? Qui peut me donner des conseils ? Des personnes peuvent guider votre enfant dans sa formation au CFA centre de formation d'apprentis le formateur rĂ©fĂ©rent et, dans l'entreprise, le tuteur le maĂźtre d'apprentissage.Il existe, dans certains CFA, un service de suivi des apprentis qui ressemble au service vie scolaire en collĂšge et lycĂ©e. D'autres CFA proposent les services d'un mĂ©diateur lorsque l'apprenti a des difficultĂ©s avec son psychologues de l'Ăducation nationale dans les CIO centres d'information et d'orientation peuvent Ă©galement vous accompagner et chercher avec vous une solution si votre enfant rencontre des difficultĂ©s. Que faire si mon enfant apprenti est victime dâun accident au CFA Centre de formation d'apprentis ? Que faire si mon enfant apprenti est victime dâun accident au CFA Centre de formation d'apprentis ? Si votre enfant apprenti est victime d'un accident au CFA centre de formation d'apprentis, il s'agit dans ce cas d'un accident de travail. C'est Ă l'entreprise d'accueil d'entamer les dĂ©marches de dĂ©claration d'accident auprĂšs de la caisse primaire d'assurance maladie CPAM. Il faut donc en informer l'employeur dans les plus brefs dĂ©lais. L'Ă©tat de santĂ© de votre enfant doit ĂȘtre constatĂ© par un mĂ©decin qui Ă©tablira un certificat l'entreprise et au CFA, votre enfant a droit Ă la mĂȘme protection que les autres salariĂ©s, il bĂ©nĂ©ficie de la lĂ©gislation sur les accidents du travail. Ă qui parler de la santĂ© de mon enfant apprenti au sein du CFA Centre de formation d'apprentis? Quels sont mes contacts pour un problĂšme mĂ©dical ? Ă qui parler de la santĂ© de mon enfant apprenti au sein du CFA Centre de formation d'apprentis? Quels sont mes contacts pour un problĂšme mĂ©dical ? Vous pouvez parler de la santĂ© de votre enfant Ă un personnel de santĂ© qui peut ĂȘtre prĂ©sent au CFA centre de formation d'apprentis infirmier, mĂ©decin.... Votre enfant a les mĂȘmes droits que tout salariĂ© et peut rencontrer le mĂ©decin du travail. Une visite mĂ©dicale lui sera proposĂ©e dans les deux mois suivant son embauche. Si votre enfant a moins de 18 ans ou s'il est reconnu travailleur handicapĂ©, il devra passer cette visite avant d'ĂȘtre embauchĂ© pour vĂ©rifier son aptitude Ă exercer le mĂ©tier envisagĂ©. Un suivi mĂ©dical sera assurĂ© par le mĂ©decin du travail au moins une fois par an ou Ă la demande de l'apprenti. En cas de difficultĂ©s, mon enfant apprenti peut-il changer dâemployeur en cours de contrat ? En cas de difficultĂ©s, mon enfant apprenti peut-il changer dâemployeur en cours de contrat ? Votre enfant peut changer d'employeur en cours de formation. Il devra alors rĂ©silier son contrat d'apprentissage et trouver un autre employeur pour finir sa formation. En cas de rupture du contrat d'apprentissage, le centre de formation dans lequel votre enfant est inscrit prend les dispositions nĂ©cessaires pour lui permettre de suivre sa formation thĂ©orique pendant six mois et contribue Ă lui trouver un nouvel employeur susceptible de lui permettre de terminer sa formation. Mon enfant apprenti rencontre des difficultĂ©s avec son employeur, quelles sont les solutions ? Mon enfant apprenti rencontre des difficultĂ©s avec son employeur, quelles sont les solutions ? Si votre enfant rencontre des difficultĂ©s avec son employeur, il ou son reprĂ©sentant lĂ©gal s'il est mineur peut Ă©voquer le problĂšme avec l'employeur et envisager des solutions. Certains CFA centre de formation d'apprentis proposent les services d'un mĂ©diateur. L'inspection du travail peut Ă©ventuellement ĂȘtre sollicitĂ©e et servir de mĂ©diateur. Si le problĂšme est plus grave, voire conflictuel par exemple si l'employeur reproche Ă votre enfant apprenti une faute grave, il est possible de saisir le conseil des prud'hommes Haut de page Apprentissage et handicap Mon enfant apprenti est handicapĂ©, quelles aides et amĂ©nagements peuvent lui ĂȘtre proposĂ©s en apprentissage ? Mon enfant apprenti est handicapĂ©, quelles aides et amĂ©nagements peuvent lui ĂȘtre proposĂ©s en apprentissage ? Si votre enfant est reconnu travailleur en situation de handicap, il a droit Ă des aides et amĂ©nagements emploi du temps..., accordĂ©s au cas par au contrat d'apprentissage amĂ©nagĂ©, il bĂ©nĂ©ficie de mesures spĂ©cifiques Prolongation possible d'un an de son contrat d'apprentissagePas de limite d'Ăąge supĂ©rieure pour la signaturePossibilitĂ© de suivre les cours thĂ©oriques Ă distance ou dans un CFAS centre de formation d'apprentis spĂ©cialisĂ©PossibilitĂ© d'accompagnement spĂ©cifique en CFA rĂ©fĂ©rent handicap CFA, CFA relais...L'AGEFIPH association de gestion du fonds pour l'insertion professionnelle des handicapĂ©s peut lui accorder une subvention si le contrat dĂ©passe 6 mois. Haut de page L'organisation de la formation en apprentissage Comment est organisĂ©e la formation de mon enfant apprenti ? Comment est organisĂ©e la formation de mon enfant apprenti ? La formation de votre enfant apprenti se dĂ©roule pour une partie dans un CFA centre de formation d'apprentis et pour l'autre dans une entreprise. Par exemple, sur un mois, il passera une semaine au CFA et le reste du temps, en CFA, il suivra des cours d'enseignement gĂ©nĂ©ral, technologique et professionnel correspondant au mĂ©tier qu'il a sera Ă©valuĂ© dans les diffĂ©rents enseignements tout au long de l'annĂ©e. Les examens auront lieu Ă la fin de la formation. En tant que salariĂ©, l'apprenti bĂ©nĂ©ficie des congĂ©s payĂ©s. Les heures de cours au CFA sont considĂ©rĂ©es comme du temps de travail et sont rĂ©munĂ©rĂ©es. Quelles sont les matiĂšres dâenseignement gĂ©nĂ©ral enseignĂ©es dans le cadre dâun apprentissage ? Quelles sont les matiĂšres dâenseignement gĂ©nĂ©ral enseignĂ©es dans le cadre dâun apprentissage ? Au CFA centre de formation d'apprentis, le nombre d'heures d'enseignement gĂ©nĂ©ral est Ă peu prĂšs Ă©quivalent Ă celui de l'enseignement professionnel. L'apprenti suit des enseignements gĂ©nĂ©raux français, histoire-gĂ©ographie et enseignement moral et civique, mathĂ©matiques et sciences, langues vivantes, arts appliquĂ©s, Ă©ducation physique et sportive... Il y suit aussi des enseignements professionnels, c'est-Ă -dire des travaux pratiques en atelier ou en laboratoire dans le mĂ©tier choisi. Il devra Ă©galement rĂ©aliser un chef-dâĆuvre. Combien y-a-t-il dâheures dâenseignement professionnel en apprentissage ? Combien y-a-t-il dâheures dâenseignement professionnel en apprentissage ? Dans le cadre d'un apprentissage, en CAP comme en bac professionnel, le nombre d'heures d'enseignement technologique et professionnel est important. Cet enseignement reprĂ©sente environ la moitiĂ© de l'emploi du temps. Il se dĂ©roule sous forme de cours, de travaux pratiques et de travaux en atelier, en fonction de la spĂ©cialitĂ© du diplĂŽme. L'apprenti apprendra les techniques et les gestes professionnels, Ă manipuler les outils spĂ©cifiques, en complĂ©ment de ce qu'il aura appris en entreprise. Qu'est-ce que le chef-dâĆuvre ? Qu'est-ce que le chef-dâĆuvre ? En lycĂ©e professionnel, votre enfant va rĂ©aliser un projet seul ou en groupe, avec l'aide d'enseignants de diffĂ©rentes disciplines. Ce projet est liĂ© Ă des savoirs professionnels et des gestes propres Ă un mĂ©tier. Il peut prendre des formes diverses, selon la spĂ©cialitĂ© du CAP ou du bac pro dĂ©cor, film, exposition, site internet ou application, rĂ©novation d'un systĂšme, etc. Le chef-dâĆuvre est Ă©valuĂ© dans le cadre d'une Ă©preuve orale pour l'obtention du diplĂŽme. Mon enfant apprenti a-t-il droit aux vacances scolaires ? Mon enfant apprenti a-t-il droit aux vacances scolaires ? Non, votre enfant apprenti n'a pas le droit aux vacances scolaires car il n'a plus le statut d'Ă©lĂšve. NĂ©anmoins, en tant qu'apprenti et donc salariĂ©, il bĂ©nĂ©ficie des mĂȘmes congĂ©s que l'ensemble des personnels de l'entreprise, notamment cinq semaines de congĂ©s payĂ©s par an. L'employeur a le droit de dĂ©cider de la pĂ©riode Ă laquelle l'apprenti peut prendre ses congĂ©s. Faut-il fournir un certificat mĂ©dical Ă chaque fois que mon enfant apprenti est malade ? Faut-il fournir un certificat mĂ©dical Ă chaque fois que mon enfant apprenti est malade ? Si votre enfant apprenti s'absente pour des raisons de maladie, il doit obligatoirement fournir un certificat d'arrĂȘt de travail. Un simple certificat mĂ©dical n'est pas considĂ©rĂ© comme un justificatif. Comme tout salariĂ©, l'apprenti en arrĂȘt de travail doit en informer son employeur et la CPAM caisse primaire d'assurance maladie dans les 48 heures Ă l'aide du document que lui aura remis le mĂ©decin. Si l'arrĂȘt de travail concerne une pĂ©riode de formation au CFA centre de formation d'apprentis, une copie doit Ă©galement ĂȘtre transmise au CFA. Haut de page L'orientation et la poursuite d'Ă©tudes aprĂšs un apprentissage Mon enfant est apprenti en bac professionnel peut-il se rĂ©orienter vers une filiĂšre gĂ©nĂ©rale ou technologique ? Mon enfant est apprenti en bac professionnel peut-il se rĂ©orienter vers une filiĂšre gĂ©nĂ©rale ou technologique ? La prĂ©paration d'un bac gĂ©nĂ©ral ou technologique ne peut avoir lieu que sous statut scolaire au sein d'un lycĂ©e. Ceci impliquerait Ă votre enfant de quitter l'apprentissage. Votre enfant devra rĂ©unir les conditions de niveau scolaire pour pouvoir prĂ©parer un bac technologique et plus encore s'il souhaite prĂ©parer un bac gĂ©nĂ©ral. L'inscription au lycĂ©e n'est pas automatique avant de l'envisager, il faut vous renseigner sur les possibilitĂ©s de rĂ©orientations, les dates, les dĂ©marches Ă effectuer. Nous vous conseillons de rencontrer un psychologue de l'Ăducation nationale dans le centre d'information et d'orientation le plus proche de chez vous pour bĂ©nĂ©ficier d'un accompagnement personnalisĂ©. Si mon enfant nâobtient pas son bac professionnel, peut-il redoubler dans son CFA Centre de formation d'apprentis ? Sous quelles conditions ? Si mon enfant nâobtient pas son bac professionnel, peut-il redoubler dans son CFA Centre de formation d'apprentis ? Sous quelles conditions ? En apprentissage, on ne parle pas de redoublement mais de prolongation ou allongement du contrat. Si votre enfant Ă©choue Ă son examen de bac professionnel, il peut donc faire une annĂ©e de prolongation en accord avec son employeur si ce dernier accepte. Sinon, il peut signer un nouveau contrat avec un nouvel employeur. En cas de nouvel Ă©chec, il ne pourrait pas demander une autre prolongation. En fin de premiĂšre annĂ©e de bac professionnel par apprentissage, mon enfant peut-il changer de spĂ©cialitĂ© ? En fin de premiĂšre annĂ©e de bac professionnel par apprentissage, mon enfant peut-il changer de spĂ©cialitĂ© ? Oui, votre enfant peut changer de domaine de formation mais le contrat signĂ© entre votre enfant et l'entreprise est rattachĂ© Ă sa spĂ©cialitĂ© de bac professionnel. S'il se rend compte qu'il s'est trompĂ© de diplĂŽme, il devra rĂ©silier le contrat avec son entreprise et en signer un nouveau qui sera rattachĂ© Ă la nouvelle formation. Il est conseillĂ© de vous faire aider par le CFA centre de formation d'apprentis. Votre enfant a aussi la possibilitĂ© de rencontrer un psychologue de l'Ăducation nationale dans un centre d'information et d'orientation proche de son domicile. En CFA comment se dĂ©cide le passage en classe supĂ©rieure ? En CFA comment se dĂ©cide le passage en classe supĂ©rieure ? Le passage en deuxiĂšme et troisiĂšme annĂ©e de bac professionnel se dĂ©cide au CFA centre de formation d'apprentis lors d'une rĂ©union qui permet Ă l'ensemble des formateurs de faire un bilan sur les acquis de l'apprenti et sur le dĂ©roulement de sa formation. Ce bilan est Ă©galement transmis Ă la famille et au maĂźtre d'apprentissage. Avec son bac professionnel, mon enfant apprenti peut-il faire un BTS Brevet de technicien supĂ©rieur ou un BUT Bachelor universitaire de technologie ? Avec son bac professionnel, mon enfant apprenti peut-il faire un BTS Brevet de technicien supĂ©rieur ou un BUT Bachelor universitaire de technologie ? Oui c'est possible, et s'il obtient une mention bien ou trĂšs bien Ă son bac professionnel, il pourra ĂȘtre admis de droit dans un BTS brevet de technicien supĂ©rieur du mĂȘme domaine. Ce diplĂŽme se prĂ©pare en deux ans soit par apprentissage, soit sous statut scolaire. Ătre sĂ©lectionnĂ© en BUT bachelor universitaire de technologie n'est pas impossible mais cette formation ne compte qu'un nombre trĂšs faible de bacheliers professionnels car elle est plus tous les cas, pour pouvoir poursuivre des Ă©tudes en lycĂ©e pour prĂ©parer un BTS, il devra utiliser la procĂ©dure spĂ©cifique "Parcoursup". S'il souhaite prĂ©parer un BTS en apprentissage, il devra trouver une entreprise et signer un contrat d'apprentissage. Quelles sont les poursuites dâĂ©tudes possibles avec un bac professionnel ? Quelles sont les poursuites dâĂ©tudes possibles avec un bac professionnel ? Votre enfant peut poursuivre des Ă©tudes aprĂšs avoir obtenu son bac professionnel en intĂ©grant En un an un CS certificat de spĂ©cialisation,une FCIL formation complĂ©mentaire d'initiative locale,une MC mention complĂ©mentaire, deux ans un BTS brevet de technicien supĂ©rieur si votre enfant obtient une mention bien ou trĂšs bien au bac professionnel, il pourra ĂȘtre admis de plein droit dans une spĂ©cialitĂ© cohĂ©rente avec son bac et Ă condition d'avoir suivi les diffĂ©rentes Ă©tapes de la procĂ©dure nationale de prĂ©inscription via la plateforme Parcoursup,un DMA diplĂŽme des mĂ©tiers d'art.En trois ans un DN MADE diplĂŽme national des mĂ©tiers d'art et du design.Quelques rares classes prĂ©paratoires accueillent et prĂ©parent les bacheliers professionnels, gĂ©nĂ©ralement en trois ans, pour l'entrĂ©e dans des Ă©coles d'ingĂ©nieurs ou des Ă©coles de commerce. Enfin les BUT bachelors universitaires de technologie et les licences sont possibles mais constituent une voie risquĂ©e pour les bacheliers professionnels. Quâest-ce que la procĂ©dure d'admission dans l'enseignement supĂ©rieur ? Quâest-ce que la procĂ©dure d'admission dans l'enseignement supĂ©rieur ? Pour que votre enfant puisse poursuivre ses Ă©tudes dans l'enseignement supĂ©rieur, il existe une procĂ©dure d'admission. Il s'agit de la plateforme Parcoursup qui est l'Ă©tape obligatoire pour faire des vĆux de poursuite d'Ă©tudes. Parcoursup permet Ă tous les Ă©lĂšves de Terminale de faire leurs demandes dans la majoritĂ© des formations. La procĂ©dure se dĂ©roule en plusieurs Ă©tapes Saisie des candidatures entre mi-janvier et fin marsPhase d'admission Ă partir de dĂ©but juinPhase complĂ©mentaire Ă partir de fin juinPhase d'inscription administrative dans le futur Ă©tablissement Ă partir de dĂ©but juillet Haut de page Les examens et diplĂŽmes de l'apprentissage Le CAP est-il obligatoire pour entrer en bac professionnel en apprentissage ? Le CAP est-il obligatoire pour entrer en bac professionnel en apprentissage ? Non, le CAP n'est pas obligatoire pour entrer en bac professionnel. Le bac professionnel est un diplĂŽme qui se prĂ©pare aprĂšs une classe de troisiĂšme gĂ©nĂ©rale, prĂ©pa-mĂ©tiers, SEGPA, agricole. Votre enfant peut donc prĂ©parer directement un bac professionnel. Comment sâorganisent les examens du bac professionnel prĂ©parĂ© par apprentissage ? Comment sâorganisent les examens du bac professionnel prĂ©parĂ© par apprentissage ? Pour lâensemble des spĂ©cialitĂ©s de bacs professionnels, il existe deux types de modalitĂ©s dâĂ©valuation comptant pour lâobtention du diplĂŽme des Ă©preuves terminales organisĂ©es au cours dâun examen gĂ©nĂ©ralement en fin dâannĂ©e et des contrĂŽles en cours de formation appelĂ©s CCF organisĂ©s au CFA sâil est final comporte des Ă©preuves obligatoires qui concernent le français, lâhistoire-gĂ©ographie et lâenseignement moral et civique, la prĂ©vention, santĂ© et environnement, lâĂ©conomie-droit, lâĂ©conomie-gestion, les arts appliquĂ©s et culture artistique, les domaines professionnels et lâoral du chef-dâ Ă©preuves facultatives au choix langues vivantes et mobilitĂ©.Le CCF concerne les enseignements professionnels, mathĂ©matiques, sciences physiques et chimiques, lâĂ©valuation des pĂ©riodes de formation en milieu professionnel et du chef-dâĆuvre. En fonction du baccalaurĂ©at professionnel, lâĂ©valuation de lâEPS sâeffectue soit en contrĂŽle en cours de formation CCF, soit en contrĂŽle ponctuel obtenir le bac professionnel, la moyenne gĂ©nĂ©rale doit ĂȘtre Ă©gale ou supĂ©rieure Ă 10/20 pour l'ensemble des Ă©preuves affectĂ©es de leur coefficient. Le bac professionnel comporte des mentions. Le candidat qui a obtenu une moyenne gĂ©nĂ©rale comprise entre 8 et 10 et au moins 10/20 aux Ă©preuves du domaine professionnel peut se prĂ©senter Ă l'Ă©preuve de contrĂŽle ou de rattrapage. Mon enfant apprenti passe son examen, quelles sont les conditions et les dates Ă retenir ? Mon enfant apprenti passe son examen, quelles sont les conditions et les dates Ă retenir ? Vous trouverez les dates d'examen sur la convocation remise Ă votre enfant par le CFA centre de formation d'apprentis quelques semaines avant le dĂ©but des Ă©preuves. Le centre d'examens et le matĂ©riel autorisĂ© y sont prĂ©cisĂ©s. DĂ©sormais, votre enfant bĂ©nĂ©ficie d'un espace candidat sur l'application Cyclades qui lui permet de s'inscrire, d'imprimer ses convocations et de consulter les rĂ©sultats. Votre enfant sera guidĂ© par l'Ă©quipe des formateurs du CFA pour effectuer cette dĂ©marche. Lorsque l'examen se dĂ©roule en contrĂŽle en cours de formation, les Ă©valuations se dĂ©roulent au CFA dans le cadre de la formation. Dans tous les cas, lors de l'examen, le candidat prĂ©sente sa convocation et une piĂšce d'identitĂ© en cours de validitĂ© avec sa photographie. OĂč peut-on trouver les dates dâexamen et les rĂ©sultats des bacs professionnels en apprentissage ? OĂč peut-on trouver les dates dâexamen et les rĂ©sultats des bacs professionnels en apprentissage ? DĂ©sormais, votre enfant bĂ©nĂ©ficie d'un espace candidat sur l'application Cyclades qui lui permet de s'inscrire, d'imprimer ses convocations et de consulter les rĂ©sultats. Votre enfant sera guidĂ© par l'Ă©quipe des formateurs du CFA pour effectuer cette dĂ©marche. Qui doit inscrire mon enfant apprenti Ă lâexamen prĂ©parĂ© ? Qui doit inscrire mon enfant apprenti Ă lâexamen prĂ©parĂ© ? Selon la loi, c'est l'employeur qui veille Ă l'inscription et Ă la participation de votre enfant apprenti aux Ă©preuves du diplĂŽme prĂ©parĂ© prĂ©vu dans son contrat. L'employeur s'engage Ă libĂ©rer votre enfant de toute prĂ©sence en entreprise pour passer l'examen. Mon enfant apprenti a-t-il droit Ă des congĂ©s pour prĂ©parer et passer ses examens ? Mon enfant apprenti a-t-il droit Ă des congĂ©s pour prĂ©parer et passer ses examens ? Oui, votre enfant apprenti a droit Ă un congĂ© de cinq jours ouvrables rĂ©munĂ©rĂ©s pour prĂ©parer son examen. Ce congĂ© doit ĂȘtre pris pendant le mois qui prĂ©cĂšde les Ă©preuves. Mon enfant apprenti nâa pas eu son bac professionnel, peut-il redoubler et le repasser ? Mon enfant apprenti nâa pas eu son bac professionnel, peut-il redoubler et le repasser ? En apprentissage, on ne parle pas de redoublement mais de prolongation ou allongement du contrat. Si votre enfant apprenti a Ă©chouĂ© Ă l'examen pour la premiĂšre fois, il peut faire une annĂ©e supplĂ©mentaire et repasser son il pourra Soit prolonger son contrat avec son employeur actuel si celui-ci est d'accord ;Soit signer un nouveau contrat avec un autre employeur dans ce cas, il devra conclure un nouveau contrat d' prolongation d'un an de son contrat ne lui sera offerte qu'une seule fois ; s'il Ă©choue Ă nouveau Ă son examen, il ne pourra plus prolonger son contrat. Que faire si mon enfant apprenti nâa pas obtenu son bac professionnel ? Que faire si mon enfant apprenti nâa pas obtenu son bac professionnel ? Si votre enfant n'a pas obtenu son bac professionnel, il peut repasser l'examen. Il peut alors se rapprocher de la mission locale qui peut l'accompagner dans sa dĂ©marche de recherche atelier CV, prĂ©paration Ă l'entretien d'embauche.Il peut aussi contacter le CAD Centre d'aide Ă la dĂ©cision de la Chambre des mĂ©tiers ou PĂŽle emploi. S'il souhaite changer d'orientation, c'est souvent possible un entretien approfondi avec un psychologue de l'Ăducation nationale dans un CIO Centre d'information et d'orientation est vivement conseillĂ©. Haut de page Trouver un emploi aprĂšs son apprentissage Mon enfant peut-il ĂȘtre embauchĂ© par son employeur une fois son bac professionnel obtenu ? Mon enfant peut-il ĂȘtre embauchĂ© par son employeur une fois son bac professionnel obtenu ? Une fois son bac professionnel obtenu, votre enfant peut ĂȘtre embauchĂ© par son employeur, dans ce cas, il n'aura pas de pĂ©riode d'essai Ă effectuer. Depuis 2014, un apprenti peut se faire embaucher en CDI contrat Ă durĂ©e indĂ©terminĂ©e. Dans ce cas, il suivra une formation en contrat d'apprentissage appelĂ© "PĂ©riode d'apprentissage", tout en Ă©tant salariĂ© de l'entreprise en CDI. La durĂ©e de l'apprentissage est alors prise en compte pour l'anciennetĂ© dans l'entreprise. Mon enfant a moins de 18 ans, peut-il signer un contrat de travail ? Mon enfant a moins de 18 ans, peut-il signer un contrat de travail ? Votre enfant ĂągĂ© de moins de 18 ans peut signer un contrat de travail Ă condition d'avoir plus de 16 ans et d'avoir votre accord parental pour travailler. Attention ! Le temps de travail subit des amĂ©nagements liĂ©s Ă l'Ăąge par exemple, votre enfant ne pourra pas travailler entre 22 heures et 6 heures sauf avec une dĂ©rogation de l'inspection du travail dans des secteurs comme le commerce, la restauration, l'hĂŽtellerie, les mĂ©tiers de bouche boulangerie, pĂątisserie... Dans tous les cas de figure, l'employeur ne peut faire travailler votre enfant de moins de 18 ans plus de 4 h 30 sans lui accorder une pause de 30 minutes minimum. Une fois terminĂ©e sa formation en apprentissage, mon enfant peut-il crĂ©er une entreprise ? Une fois terminĂ©e sa formation en apprentissage, mon enfant peut-il crĂ©er une entreprise ? Oui cela est possible, votre enfant trouvera Ă PĂŽle emploi des aides sous forme de conseils personnalisĂ©s et d'ateliers pratiques qui l'aideront Ă crĂ©er son organismes spĂ©cialisĂ©s comme l'AFE Agence France Entrepreneur, bpifrance, les CCI chambres de commerce et d'industrie, les chambres des mĂ©tiers... peuvent l'accompagner Ă©galement dans ses dĂ©marches. Quels sont les diffĂ©rents types de contrats de travail ? Quels sont les diffĂ©rents types de contrats de travail ? Il existe de nombreux contrats de travail. Parmi les plus courants, vous trouvez le CDI contrat Ă durĂ©e indĂ©terminĂ©ele CDD contrat Ă durĂ©e dĂ©terminĂ©ele CTT contrat de travail temporaire ou intĂ©rimle contrat de professionnalisation permet de se former Ă un diplĂŽme en exerçant une activitĂ© professionnelleN'hĂ©sitez pas Ă contacter le PĂŽle emploi le plus proche de votre domicile. Mon enfant peut-il bĂ©nĂ©ficier dâaides lors de sa recherche dâemploi, si oui lesquelles ? Mon enfant peut-il bĂ©nĂ©ficier dâaides lors de sa recherche dâemploi, si oui lesquelles ? DiffĂ©rentes aides financiĂšres peuvent ĂȘtre proposĂ©es Ă votre enfant par PĂŽle Emploi, dans ce cas votre enfant doit y ĂȘtre inscrit. Il profitera ainsi des services d'aide Ă la recherche d'emploi offres d'emploi, contacts employeurs, ateliers de techniques de recherche d'emploi, conseils personnalisĂ©s. Il pourra recevoir les indemnitĂ©s chĂŽmage auxquelles il a droit aprĂšs sa pĂ©riode d'apprentissage s'il a travaillĂ© pendant quatre mois minimum. Ses frais divers transport long trajet, restauration... liĂ©s Ă une recherche d'emploi peuvent ĂȘtre pris en charge dans le cadre de l'aide Ă la mobilitĂ© mise en place par PĂŽle organismes spĂ©cialisĂ©s comme l'APCE agence pour la crĂ©ation d'entreprises, les CCI chambres de commerce et d'industrie, les chambres des mĂ©tiers... peuvent l'accompagner Ă©galement dans ses dĂ©marches. Mon enfant a-t-il droit au chĂŽmage sâil ne trouve pas de travail aprĂšs son apprentissage ? Mon enfant a-t-il droit au chĂŽmage sâil ne trouve pas de travail aprĂšs son apprentissage ? Oui, votre enfant aura droit au chĂŽmage aprĂšs son apprentissage. Pour cela, il devra s'inscrire Ă PĂŽle emploi comme demandeur d'emploi et remplir certaines conditions avoir cotisĂ© assez de temps environ six mois, respecter les rendez-vous posĂ©s par le conseiller de PĂŽle emploi et rĂ©pondre Ă ses convocations, ĂȘtre actif dans sa recherche d'emploi ou de crĂ©ation/reprise d'entreprise.4astuces pour bien se prĂ©senter lors de lâentretien dâembauche. 1. PrĂ©parez votre entretien en amont. Pour ĂȘtre le plus Ă lâaise possible et Ă©viter le cĂŽtĂ© scolaire. Prenez des notes sur les points essentiels Ă aborder durant lâentretien dâembauche. Objectif : maĂźtriser son discours, ne pas se perdre dans les dĂ©tails et La transmission est au cĆur de cette interrogation nombreux sont les Ă©crivains qui ont entrepris une quĂȘte identitaire, qui se sont interrogĂ©s sur leurs racines, pour comprendre leur histoire et mettre au jour leur propre parcours. Ils posent par leurs Ă©crits non seulement la question de la construction d'une identitĂ© et de son appropriation, mais Ă©galement celle de la recherche dâune Ă©criture permettant de se trouver. En effet comment dire, raconter son expĂ©rience personnelle ? Comment retrouver une cohĂ©rence, sans prĂ©jugĂ©s, dans son histoire ? Comment rendre compte de sa culture Ă travers une fiction ? On est ici dans le champ des Ă©crits, de la littĂ©rature et de la lecture. Ces Ă©crits prennent des formes variĂ©es, proposent de nouvelles formes littĂ©raires et rĂ©investissent souvent la question du langage. Ils interrogent, Ă partir d'une expĂ©rience personnelle, les questions collectives, ils offrent l'occasion de rĂ©flĂ©chir Ă sa gĂ©nĂ©ration et de la confronter Ă celle qui a prĂ©cĂ©dĂ© IdentitĂ©et diversitĂ© Texte 1 : Carole Martinez, Le CĆur cousu, 2007 Document 2 : Entre les bras â La cuisine en hĂ©ritage, documentaire de Paul Lacoste, 2011. Texte 3 : Romain Gary, La Promesse de lâaube, 1960. Sujet d'Ă©criture : Bien souvent, les parents transmettent Ă leurs enfants leur histoire et leur expĂ©rience.
TOUT NUMĂRIQUE â CLASSE A LA MAISON DNB 2018 Texte officiel, extraits Un dĂ©veloppement construit, sous la forme dâun texte structurĂ© et de longueur adaptĂ©e Ă un Ă©lĂšve en fin de cycle 4, rĂ©pond Ă une question dâhistoire ou de gĂ©ographie. Le dĂ©veloppement construit. Texte structurĂ©, câest-Ă -dire cohĂ©rent et ordonnĂ©, avec des paragraphes et possibilitĂ© dâune introduction-conclusion. Il rĂ©pond Ă une question dâhistoire ou de gĂ©ographie portant sur un sous-thĂšme. Un titre permet au candidat dâidentifier le thĂšme du programme en rĂ©fĂ©rence au sujet. La question commence par RĂ©digez un texte structurĂ© dĂ©crivant/prĂ©sentantâŠÂ» PossibilitĂ© de dĂ©velopper tel aspect davantage approfondi avec lâenseignant garantir les nouvelles modalitĂ©s dâenseignement type EPI, parcours artistique et culturel, avenir, citoyen⊠CompĂ©tences travaillĂ©es raisonnement connaissances mobilisĂ©es dans une description ou un rĂ©cit, pratique des langages Ă©crire pour construire sa pensĂ©e, pour argumenter, rĂ©aliser un rĂ©cit ou une description, sâapproprier et utiliser un lexique en contexte. Utilisation de repĂšres dans le temps ou dans lâespace. » Construire un dĂ©veloppement en histoire-gĂ©ographie classe de 3e Pour que votre dĂ©veloppement soit construit, câest-Ă -dire ordonnĂ©e selon des faits, le temps, lâespace, une logique⊠le plus sĂ»r est dâapprendre Ă utiliser une introduction, un dĂ©veloppement divisĂ© en petits paragraphes selon le sujet et une conclusion. Lâintroduction doit rĂ©pondre Ă 2 objectifs clarifier le sujet en dĂ©finissant les mots clĂ©s,poser le sujet peut se faire sous forme interrogative,prĂ©senter son plan La conclusion rĂ©pond au sujet posĂ© et peut Ă©largir le propos. ex sujet, lâAllemagne nazie, un rĂ©gime raciste et totalitaire 1933-1939 Ex LâAllemagne nazie est une dictature mais câest Ă©galement un rĂ©gime totalitaire, antisĂ©mite et raciste. AprĂšs sâĂȘtre prĂ©parĂ©e Ă la guerre entre 1933 et 1939, elle entraĂźne une grande partie de lâEurope dans la Seconde Guerre mondiale. MĂ©thode Ă suivre que chacun adaptera en fonction de ses compĂ©tences. Au brouillon Lire le sujet et souligner les mots clĂ©s quâil faudra un plan appropriĂ© au sujetFaire une colonne pour chaque partie du dĂ©veloppement et y noter les idĂ©es mots clĂ©s, dates, personnages, lieux⊠RĂ©diger lâintroduction. Au propre, sur la copie Recopier lâ le dĂ©veloppement en reprenant dans lâordre le contenu de chaque colonne. Il est impĂ©ratif de revenir Ă la ligne en laissant un alinĂ©a entre chaque partie donc, Ă chaque fois que lâon passe dâune colonne Ă lâautre.Faire des phrases courtes et claires. Penser Ă utiliser des mots de liaisons connecteurs articulations logiques / mots de liaison VOIR le tableau Ă la une conclusion qui Ă©nonce une rĂ©ponse claire au sujet posĂ©Bien relire orthographe et expression comptent aussi. Les diffĂ©rents types de plan Voici les quatre types de plans les plus frĂ©quents mais on peut en proposer un autre lorsque vous maĂźtrisez parfaitement lâexercice. A / Le plan chronologique Ce plan ne peut ĂȘtre utilisĂ© quâen histoire ; chaque partie correspond Ă une Ă©tape. Exemples de sujets attendant ce type de plan Quelles sont les grandes phases de la PremiĂšre Guerre mondiale ? » Comment sâest dĂ©roulĂ©e la dĂ©colonisation de lâAsie ? » B / Le plan suggĂ©rĂ© par le sujet Ce plan dĂ©coule logiquement de la lecture du sujet les diffĂ©rentes parties y sont mentionnĂ©es et sĂ©parĂ©es par des virgules ou des mots de liaison. Exemples Quelles sont les causes et les consĂ©quences de la guerre froide ? » Montrer que lâUnion EuropĂ©enne est une puissance mais limitĂ©e. » C / Le plan thĂ©matique Chaque partie traite un aspect du sujet Ă©conomie, sociĂ©tĂ©, politique⊠Exemple Quels sont les spĂ©cificitĂ©s des territoires ultramarins ? » Ă©loignement gĂ©ographique, statuts, climats⊠Ce plan peut ĂȘtre donnĂ© par la dĂ©finition du mot clĂ©. Par exemple, Ă chaque fois que lâon dĂ©montre quâun Ă©tat est totalitaire, on part de la dĂ©finition de lâĂ©tat totalitaire Ă©tat ou toute la vie politique, Ă©conomique et sociale est contrĂŽlĂ©e par la personne au pouvoir, refusant la diversitĂ© des idĂ©es et des comportements en introduction et dans le dĂ©veloppement, on cherche Ă savoir si dans chaque domaine politique, Ă©conomie, sociĂ©tĂ© la dĂ©finition est vĂ©rifiĂ©e. D / Le plan dialectique » oui/non Le plan est intĂ©ressant mais peut ĂȘtre dangereux il faut bien faire attention Ă ne pas dire le contraire dans les deux parties. Exemple La France est-elle une grande puissance ? » Elle est puissante parce queâŠElle est moins puissante que dâautres Ătats parce que⊠Conclusion La France est une puissance intermĂ©diaire qui possĂšde des atouts lui permettant dâagir au niveau mondial mais elle ne peut pasâŠ. Tableau des principaux mots de liaison Les relations entre les diffĂ©rents points du raisonnement sont explicites par des connecteurs logiques ou mots de liaison adverbes, conjonctions de coordination ou de subordination. Relation logiqueConnecteurs articulations logiques / mots de liaisonAddition ou gradationet, de plus, en outre, par ailleurs, surtout, puis, dâabord, ensuite, enfin, dâune part, dâautre part, non seulement ⊠mais encore, voire, de surcroĂźt, dâailleurs, avec, en plus de, outre, quant Ă , ou, outre que, sans compter queâŠClasserpuis, premiĂšrementâŠ, ensuite, dâune part ⊠dâautre part, non seulement ⊠mais encore, avant tout, dâabordâŠRestriction ou oppositionmais, cependant, en revanche, or, toutefois, pourtant, au contraire, nĂ©anmoins, malgrĂ©, en dĂ©pit de, sauf, hormis, exceptĂ©, tandis que, pendant que, alors que, tant + adverbe + adjectif + que, tout que, loin que, bien que, quoique, sans que, si ⊠que, quel que + verbe ĂȘtre + nonâŠCausecar, parce que, par, grĂące Ă , en effet, en raison de, du fait que, dans la mesure oĂč, Ă cause de, faute de, puisque, sous prĂ©texte que, dâautant plus que, comme, Ă©tant donnĂ© que, vu que, non queâŠIndiquer une consĂ©quenceainsi, câest pourquoi, en consĂ©quence, par suite, de lĂ , dĂšs lors, par consĂ©quent, aussi, de maniĂšre Ă , de façon Ă , si bien que, de sorte que, tellement que, au point ⊠que, de maniĂšre que, de façon que, tant ⊠que, si ⊠que, Ă tel point que, trop pour que, que, assez pour queâŠCondition ou supposition ou hypothĂšsesi, peut-ĂȘtre, probablement, sans doute, Ă©ventuellement, Ă condition de, avec, en cas de, pour que, suivant que, selon + rĂšgle de si », Ă supposer que, Ă moins que, Ă condition que, en admettant que, pour peu que, au cas oĂč, dans lâhypothĂšse oĂč, quand bien mĂȘme, quand mĂȘme, pourvu queâŠ.Comparaison ou Ă©quivalence ou parallĂšleou, de mĂȘme, ainsi, Ă©galement, Ă la façon de, Ă lâimage de, contrairement Ă , conformĂ©ment Ă , comme, de mĂȘme que, ainsi que / aussi ⊠que, autant ⊠que, tel ⊠que, plus ⊠que, plutĂŽt ⊠que, moins ⊠queâŠButpour, dans le but de, afin de, pour que, afin que, de crainte que, de peur queâŠIndiquer une alternativeou, autrement, sinon, soit ⊠soit, ou ⊠ouâŠExplicitercâest-Ă -dire, en effet, en dâautres termesâŠIllustrerpar exemple, câest ainsi que, comme, câest le cas deâŠConclure utilisĂ© surtout pour la conclusion dâune production Ă©criteau total, tout compte fait, tout bien considĂ©rĂ©, en somme, en conclusion, finalement, somme toute, en peu de mots, Ă tout prendre, en dĂ©finitive, aprĂšs tout, en derniĂšre analyse, en dernier lieu, Ă la fin, au terme de lâanalyse, au fond, pour conclure, en bref, en guise de conclusion⊠Dans la forme, lâaspect de la copie Le dĂ©veloppement construit doit ĂȘtre ordonnĂ© et accepte plus facilement un manque de connaissances que dâ faut sauter une ligne entre lâintroduction et le dĂ©veloppement ainsi quâentre le dĂ©veloppement et la Ă ne pas affirmer une rĂ©ponse dĂšs lâintroduction. Exemple LâURSS est un Ă©tat totalitaire parce queâŠ. LĂ , le sujet doit ĂȘtre juste posĂ© il faut, dans le dĂ©veloppement, prouver sa rĂ©ponse laquelle ne sera donnĂ©e que dans la conclusion. Retrouvez la mĂ©thode dans HISTObrevet TICE Outils essentiels pour rĂ©ussir sa rentrĂ©e de prof Wooclap Socrative Classroom Class Dojo Digiscreen LearningApps Plickers Hotpotatoes Genially [âŠ] Outils essentiels pour rĂ©ussir sa rentrĂ©e de prof Ătude de cas Ătude de cas â Parcours AvenirLa Ciotat espaces productifs et amĂ©nagement du territoire Version diaporama avec vidĂ©os Version PDF sans les vidĂ©os Ătude de cas â Parcours AvenirLa Ciotat espaces productifs et amĂ©nagement du territoire EMC Le vrai du fake Des chaĂźnes sur YouTube pour sâinformer et dĂ©crypter le vrai du faux⊠La Classe NumĂ©rique arrive bientĂŽt. Le vrai du fake EMC Cartes des feux en temps rĂ©el Cartes des feux en temps rĂ©el Classe libĂ©rĂ©e, classe inversĂ©e Notre pĂ©dagogie suivie en classe dâhistoire-gĂ©ographie et en EMC Pour une pĂ©dagogie globale De quoi sâagit-il ? La notion de [âŠ] Notre pĂ©dagogie suivie en classe dâhistoire-gĂ©ographie et en EMC HISTOgraphie Pratiquer diffĂ©rents langages⊠âŠpersonnaliser son travail, sâinvestir dans la tĂąche, rĂ©essayer, rĂ©ussir. Pratiquer diffĂ©rents langages⊠Brevet Correction Brevet 2022 sĂ©rie gĂ©nĂ©rale sujet remplacement â rĂ©daction histoire & frise â sujet assez difficile 4/5 Sujet 4/5 Correction Brevet 2022 sĂ©rie gĂ©nĂ©rale sujet remplacement â rĂ©daction histoire & frise â sujet assez difficile 4/5 Brevet Sujet sĂ©rie professionnelle 2022 Sujet sĂ©rie professionnelle 2022
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